华联瓷业集团自1994年建设以来，，，，，，，，由小到大，，，，，，，，由弱变强，，，，，，，，捉住了时代生长的契机，，，，，，，，实现了较好的生长。。。。。随着市场竞争的强烈，，，，，，，，客户要求越来越高，，，，，，，，对品质越来越严酷，，，，，，，，价钱要求逐年下降，，，，，，，，中国企业面临全球工业链重构和去中国化的严肃磨练，，，，，，，，为了增强集团在行业的竞争力，，，，，，，，更好的服务客户，，，，，，，，华联瓷业集团决议启动精益厘革。。。。。通过团队精益头脑转变，，，，，，，，一直消除铺张，，，，，，，，一连改善。。。。。

这一厘革将涵盖公司各个方面，，，，，，，，包括生产流程、产品质量控制、事情运转机制等，，，，，，，，以抵达提高效率，，，，，，，，降低本钱，，，，，，，，提供更高品质的产品和服务的目的。。。。。为了实现这一目的，，，，，，，，华联瓷业集团将投入大宗资源和精神，，，，，，，，培训员工，，，，，，，，引入先进的生产手艺和管理要领。。。。。

华联瓷业集团董事长许君奇对本次精益刷新提出了以下要求和希望：

一是转变看法、叫醒觉悟、提高标准；；；；；二是深推精益，，，，，，，，必需实现品质的提升和突破，，，，，，，，指导全员起劲推进精益刷新，，，，，，，，关注品质、关注质量本钱、控制好影响产品品质的各个环节；；；；；三是精益刷新，，，，，，，，必需改变古板制造模式。。。。。用精益的理念和要领去提升管理水平，，，，，，，，建设高标准的现场和品质管理计划，，，，，，，，通过高标准改变人、机、料、法、环，，，，，，，，刷新和提升古板制造模式；；；；；四是深推精益，，，，，，，，必需坚决杜绝两张皮，，，，，，，，不搞形式主义，，，，，，，，不搞守旧主义。。。。。通过推进精益刷新，，，，，，，，真正实现一流现场、一流产品、一流业绩和一流人才；；；；；五是向导带动、部分联动、全员加入，，，，，，，，从看法和行动上举行精益刷新，，，，，，，，且带出发体力行，，，，，，，，组织员工学习培训，，，，，，，，作育一支精益化管理的主干步队；；；；；六是搭建有用联动的事情运转机制，，，，，，，，公司所有部分的起劲加入和配合，，，，，，，，深入思索，，，，，，，，准确定位，，，，，，，，系统推进；；；；；七是增强学习、总结提炼、配合提高。。。。。并提出在精益刷新全阶段，，，，，，，，希望各人“相信、认真、坚持、感恩。。。。。”

基于目的导向、问题导向和行为导向的原则出发，，，，，，，，着眼于实现集团一流现场流产品和一流业绩的目的，，，，，，，，华联瓷业集团将突破履历性管理模式，，，，，，，，打造精益谋划模子，，，，，，，，通过精益谋划模子，，，，，，，，集团可以优化流程、提高生产效率，，，，，，，，并镌汰资源铺张，，，，，，，，这将有助于华联瓷业集团提高产品质量和客户知足度，，，，，，，，一连改善终构建HOSWilliam希尔官网入口运营系统，，，，，，，，助推集团“三个企业”战略目的的实现。。。。。